Изнанка поиска работы топ-менеджерами. Часть I Когда кандидат приходит на интервью, он все-таки должен показать свою человеческую сторону, и это самое важное, потому что все-таки вы человек… Изнанка поиска работы топ-менеджерами. Часть II Рекрутеру может приходить подчас десятки резюме на одну вакансию. Конечно же, обработать такой объем информации со всем вниманием иногда бывает сложно…
Рубрика: Поиск работы от А до Я
Change Makers Summit: Компетенции, которые помогут развивать карьеру в условиях изменений.
Прямой эфир с Гюзель Гараевой: Как HR-у найти работу
Прямой эфир. Специально для СFO CLUB — Стереотипы/Мифы рекрутеров и нанимающих менеджеров, часть II
Прямой эфир. Специально для СFO CLUB: Стереотипы/Мифы рекрутеров и нанимающих менеджеров
Анна Нарышкина: «Абсолютно гладкой карьеры не бывает»
Сегодня хочу познакомить вас с Анной Нарышкиной, которая точно знает: истина в вине. Именно она создала винные карты для ресторанов Июль, Варвара, сети ресторанов Че-дор, организует гастрономические выставки Italian week и Gastreet, а также управляет сетью винотек «Каудаль»
Если вы хотите зарабатывать больше. Все о деньгах и финансовой грамотности с Натальей Степановой
Хочу представить вам Наталью Степанову, профессионального финансиста и психолога, создателя школы «Финансовая грамотность», где объединены знания финансового учёта и психология восприятия денег. Наталья 13 лет работала в ОАО "Альфа-Банк", возглавляла Департамент финансового контроля. Более 10 лет назад сменила офисную жизнь на свободное передвижение по всему миру и работу с людьми в качестве психолога и коуча.
3 секрета подготовки к деловому интервью. Советы от стилиста-имиджмейкера Марии Бережной
Собеседование — один из самых сложных этапов поиска работы. Кандидат неизбежно стремится создать наилучшее впечатление, нередко переусердствует и вызывает обратный эффект. Особенно это свойственно женщинам, в самой природе которых заложено желание нравиться. Чтобы помочь нашим прекрасным дамам, я пригласила на интервью стилиста-имиджмейкеры Марию Бережную.
Создавайте личный бренд. Или как забыть о проблеме поиска работы на всю жизнь
Экономические потрясения, эпидемии, проблемы локальных рынков создают новые вызовы для бизнеса. К сожалению, компании часто оптимизируют издержки самым простым способом, — сокращая штат сотрудников. В итоге на рынке появляется огромное количество специалистов, причем высокой квалификации, претендующих на меньшее количество вакансий. Как остаться востребованным в этой ситуации и быстро найти себя?
О чём думает рекрутер, когда читает ваше резюме. Запись эфира для CFO Club.
В этом эфире мы с основателем самого известного сообщества для CFO, Кириллом Валуевым, поделились опытом и знаниями о процессе поиска новых возможностей на рынке труда. Уверена, что запись нашего эфира, поможет найти ответы и подсказки, которые помогут в реализации вашей карьерной стратегии.